노무법인 오동

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노사관계
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변화하는 노사관계의 리스크 관리는 기업 경쟁력 유지를 위한 필수 요소로, 노동조합 및 노동관계조정법에 따른 법률자문과 교섭 수행 지원을 통해 안정적인 노사 관계 구축을 지원합니다.

인사관리

노동법률
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노동관계법령에 따른 법률 자문을 통해 기업 내 노무 이슈와 근로자 채용부터 퇴직까지의 전반적인 인사노무 이슈를 관리하여 전문적이고 맞춤형 인사관리 서비스를 제공합니다.

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산업안전보건법 및 중대재해처벌법 등의 제정 시행으로, 사업장에서 산업안전보건 의무를 효율적으로 준수할 수 있도록 귀사를 위한 법률 자문 및 컨설팅을 진행할 예정입니다.